Инспектор по кадрам
В архиве с 11 октября 2022
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по кадрам
37 000 – 40 000 сомБишкек
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск персонала на производство. Прием и оформление на работу сотрудников, увольнение, перевод, оформление отпусков. Помощь в адаптации персонала.
Высшее образование. Знание Трудового законодательства. Знание основ кадрового делопроизводства. Знание офисных компьютерных программ и 1С. Отличные коммуникативные качества и...
Менеджер по управлению персоналом
до 40 000 сомБишкек
Опыт от 1 года до 3 лет
Ведение всего кадрового производства, общего делопроизводства, архивных дел. – Формирование учёта кадров в единой электронной базе. – Организация закупок канцелярских и других...
Высшее (предпочтительно юридическое) образование. – Опыт работы в кадровом и общем делопроизводстве. – Опыт работы с архивами.
Опыт от 1 года до 3 лет
Подготовка и ведение кадровой документации: Заключение и расторжение трудовых договоров. Составление приказов о приеме на работу, переводах, отпусках, увольнениях.
Образование: Высшее юридическое образование. Опыт работы: Опыт работы в области трудового законодательства и кадрового администрирования не менее 3 лет.
Опыт от 1 года до 3 лет
Формирование личных дел сотрудников Компании. Подготовка приказов, договоров и иных документов для формирования личного дела сотрудника. Помощь HR менеджеру в...
Высшее образование. Минимум 1 год опыта работы в HR или на схожей позиции будет преимуществом. Знание трудового законодательства.
Опыт от 1 года до 3 лет
Ведение кадрового делопроизводства в установленных формах и программе 1С. Обеспечение своевременного оформления приема, перевода и увольнения работников.
Образование высшее, желательно экономическое, юридическое. Стаж работы не менее 1 года в направлении управления персоналом. Знание Трудового законодательства Кыргызской Республики.
Опыт от 1 года до 3 лет
Кадровое обеспечение деятельности Компании, с учетом требований трудового законодательства КР. Учет кадров и оформление кадровой документации. Поддержание и ведение кадровых...
Стаж работы в кадровом администрировании не менее 3-х лет. Владение кыргызским языком. Отличное знание трудового законодательства КР.