Менеджер по персоналу
В архиве с 28 июня 2018
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по персоналу
от 80 000 ₽Пермь
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор водительского и административного состава. Организация и проведение собраний и мероприятий. Адаптация новых сотрудников. Карьера и развитие сотрудников внутри площадки.
Опыт работы менеджером по персоналу в единственном лице является преимуществом. Активность, инициативность, самостоятельность, умение работать в режиме многозадачности.
HR менеджер / Менеджер по работе с персоналом
50 000 – 85 000 ₽Пермь
Без опыта
Взаимодействие с заказчиком по вопросам предоставления персонала. - Проведение собеседований и отбор успешных кандидатов. - Курирование объекта. - Контроль документов сотрудников (наличие полного...
Если ты целеустремленный, общительный и ответственный человек с активной жизненной позицией, то мы ищем именно тебя! - Быть общительным, целеустремленным, многозадачным...
Менеджер по подбору персоналу
от 50 000 ₽
Без опыта
Подбор персонала: размещение вакансий (производственный персонал/управление), поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью (холодный обзвон) и первичных собеседований в т.
Оптимизм и жизнерадостность приветствуется. Грамотная речь. Умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость. Готовность к командировкам по Пермскому краю.
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по персоналу/HR-manager (без кадрового делопроизводства)
50 000 – 60 000 ₽Пермь
Опыт от 3 до 6 лет
Поиск и адаптация новых кадров. Работа с персоналом (опросы, беседы, мероприятия). Продвижение HR-бренда. Работа с ВУЗами по организации практики...
Опыт в работы в подборе и найма персонала от 3-х лет. Грамотная устная и письменная речь. Навыки определения личных...
Менеджер по персоналу
от 87 000 ₽Пермь
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор водительского и административного состава. Организация и проведение собраний и мероприятий. Адаптация новых сотрудников. Карьера и развитие сотрудников внутри площадки.
Опыт работы менеджером по персоналу в единственном лице является преимуществом. Активность, инициативность, самостоятельность, умение работать в режиме многозадачности.
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Кадровое делопроизводство: (численность предприятия 168 чел.): Прием, перевод, увольнение, табель учета рабочего времени, личные дела и карточки формы Т-2...
Высшее или среднее профессиональное образование с переподготовкой/повышением квалификации по направлениям «Управление персоналом» «Кадровое делопроизводство». - Опыт работы специалистом по персоналу...