Специалист по оценке персонала
В архиве с 8 января 2018
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Организация процесса подбора и адаптации персонала. Разработка и внедрение обучающих программ для повышения квалификации персонала. Формирование кадрового резерва.
Высшее образование. Умение работать с инструментами по поиску и адаптации персонала. Опыт работы в рекрутинге и умение создания обучающих программ...
Менеджер по подбору персонала
31 000 – 40 000 ₽Бишкек
Без опыта
Можно из дома
Массовый подбор персонала (курьерские службы). Проводить телефонные интервью и видео собеседования. Оценка кандидатов. Запрос и передача документов для оформления кандидата.
Знание кыргызского языка. Активность, нацеленность на результат.
HR-специалист
до 150 000 сомОпыт от 3 до 6 лет
Построение HR процессов, включая процессы найма и увольнения, а также разработку плана рекрутмента. Развитие системы мотивации и вовлечения сотрудников в...
Опыт работы от 3-5 лет в управлении человеческими ресурсами. Английский язык ну уровне Upper-Intermediate – Advanced (B2+...
HR-специалист
от 35 000 сомБишкек
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и найм квалифицированного персонала. Проведение собеседований, тестирований. Изучение рынка труда с целью выявления всех источников для обеспечения предприятия ценными...
Опыт работы рекрутером или в сфере HR от 1-го года. Отличные коммуникативные навыки и способность понимать людей.
Бишкек
Опыт от 3 до 6 лет
Документационное обеспечение работы с персоналом. Обеспечение кадровыми ресурсами. Формирование системы оценки персонала. Формирование системы развития персонала. Формирование системы оплаты и...
Знания оценки и подбора персонала.
Без опыта
Создавать интересные объявления о найме, привлекающие лучших кандидатов на job-ресурсах (HeadHunter, newjob.kg) и в социальных сетях. Рассматривать в среднем...
Развитые коммуникативные и аналитические способности. Владение навыком работы с ПО MS Office и Google-документами. Умение создавать “продающие вакансии”, учитывать...