Директор по региональному развитию
В архиве с 18 декабря 2017
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Начальник вахты
от 600 000 ₸Караганда
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюме
1. Обеспечивает достижение участком установленных производственных заданий по объему и качеству добычи руды, проведения подготовительных выработок и выполнения горнокапитальных и...
Высшее техническое образование. Опыт работы в горнодобывающей отрасли.
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Организует работу по приёму, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей. Обеспечивает сохранность складируемых товарно-материальных ценностей, соблюдение режимов хранения, правил...
Опыт работы обязателен не менее 3-х лет. Аналитический склад ума. Навыки организации процессов, планирования, анализа и решения конфликтов.
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Получение необходимой информации об объектах уборки. Группировка по видам помещений и типам поверхностей. Расчет численности персонала. Расчет необходимого оборудования и...
Дисциплина. Самоорганизованность и целеустремленность. Грамотная устная и письменная речь. Опыт работы. Приоритеты компании, работа на развитие компании. Навыки планирования, организаторские...
Заведующий складом готовой продукции
350 000 – 350 000 ₸Караганда
Опыт от 1 года до 3 лет
1. Руководит работой склада по приему, хранению и отпуску готовой продукции, по ее размещению с учетом наиболее рационального использования складских...
Знание 1 с.
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Ставит цель проекта, формулирует конкретный измеримый результат работы. Составляет план, делит его по этапам и задачам. Определяет сроки выполнения задач...
Дисциплина. Саморганизованность и целеустремленность. Грамотная устная и письменная речь. Опыт работы. Приоритеты компании, работа на развитие компании. Навыки планирования, организаторские...
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Транслировать управленческие ценности и правила компании. Управлять ресурсами (включая человеческие). Управлять процессами отдела (подразделения, направления). Управлять функциями отдела (подразделения, направления).
Дисциплина. Саморганизованность и целеустремленность. Грамотная устная и письменная речь. Опыт работы. Приоритеты компании, работа на развитие компании. Навыки планирования, организаторские...