Помощник HR-директора / Младший IT-рекрутер
В архиве с 22 февраля 2018
от 35 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Помощь старшим коллегам с организацией тестирования, обработкой кандидатов, ведением базы данных . Самостоятельный поиск и подбор на вакансии начального уровня сложности...
Опыт работы в отделе управления персоналом/подбора персонала от 5 месяцев. Приветствуется опыт работы в подборе. Высшее образование.
Ассистент руководителя
50 000 – 70 000 ₽Москва, Автозаводская
Без опыта
Помощь руководителю в адаптации новых сотрудников компании. Прозвон кандидатов для проведения личных интервью с руководителем. Решение технических задач уже действующих...
Исполнительность-твоё второе "Я". Тебя не пугает многозадачность.
Работодатель сейчас онлайн
Помощник HR менеджера
60 000 – 70 000 ₽Москва, Цветной бульвар
Без опыта
Поиск кандидатов на позицию "менеджер по продажам" и не только. Первичный обзвон, назначение собеседований. Помощь в организации корпоративных мероприятий.
Работодатель сейчас онлайн
Младший специалист отдела кадров
от 60 000 ₽Москва
Без опыта
Обработка входящих заявок на портале/1С Дело: копия ТК, справки с места работы, копия ТД. Внесение записей о приеме...
Высшее или среднее специальное образование. Знание пакета MS Office (Outlook, Excel). Умение работать с большим объемом информации. Внимательность и пунктуальность...
Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Привлечение кандидатов на линейные вакансии, а также на позиции MIDDLE и TOP уровня. Работа с теплыми откликами на вакансии +...
Успешный опыт в роли ресечера/рекрутера от 6 месяцев. Нацеленность на рост, результат и достижения. Грамотная письменная и устная речь...
Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Поиск целевых кандидатов по заданным требованиям. Работа с воронкой кандидатов, постоянное увеличение конверсии. Соблюдение сроков на подбор и выполнение плана.
Высшее образование. Опыт от 1 года (желательно, но не критично - опыт в кадровых агентствах и/или в IT рекрутменте / IT...