Специалист по подбору персонала
В архиве с 18 ноября 2017
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Специалист по подбору персонала
40 000 – 100 000 ₽Волгоград
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеМожно из дома
Финансовая мотивация: Решаем вопрос с наймом «под ключ»: помогаем клиенту разобраться кто именно ему нужен и передаём подходящих проверенных соискателей.
Нет совещаний ради совещаний. Предоставим доступ в корпоративный Trello / HRM-систему, научим ими пользоваться по запросу. Опыт от 2 лет...
Менеджер по подбору персонала
30 000 – 80 000 ₽Волгоград
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
В связи с активным развитием производственного и коммерческого подразделения, я в поисках специалиста по подбору персонала в Отдел HR.
У вас есть оконченное высшее образование. У вас есть возможность работать из дома, не отвлекаться и быть на связи в...
Работодатель сейчас онлайн
Специалист по подбору и адаптации персонала
52 800 – 52 800 ₽Волгоград
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор линейного персонала. Публикация вакансий на различных платформах. Мониторинг рынка труда и заработных плат по требованию заказчика. Формирование внутреннего и...
Опыт работы будет преимуществом, готовы рассмотреть кандидатов без опыта. Умение устанавливать контакт с людьми. Умение работать в режиме многозадачности, умение...
Менеджер по подбору персонала
40 000 – 90 000 ₽Волгоград
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Работа c откликами + холодный поиск на позиции компании (в том числе и руководящие). Взаимодействие с бизнес-подразделениями компании.
Опыт в подборе и оценке персонала от полугода. Самостоятельность и системность. Готовность включаться в процессы подбора и работать на результат.
Менеджер по подбору персонала
до 57 500 ₽Волгоград
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Размещать объявления о вакансиях на работных сайтах, соц. сетях. Вести обзвон кандидатов для приглашения на интервью (выполнять дневной норматив звонков...
Опыт работы в HR желателен, отсутствие опыта – не страшно, при желании развиваться в этой сфере - научим. Коммуникабельность, готовность много общаться...
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Осуществление подбора персонала на вакантные должности. Размещение вакансий на сайтах. Обработка анкет и резюме. Проведение телефонных и очных собеседований на...
Опыт в подборе персонала от 1 года. Опыт использования различных методик и инструментов поиска кандидатов. Отличные коммуникативные навыки, ответственность, нацеленность...