Ведущий HR специалист по подбору персонала
В архиве с 10 ноября 2017
от 40 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Владивосток
Без опыта
Отклик без резюме
Организует поиск необходимого рабочего персонала: размещает объявления в информационных ресурсах. Производит прием звонков от кандидатов, информирует их об обязанностях и...
Ответственность. Желание работать с людьми. Готовность решать сложные вопросы с персоналом. Готовность доводить начатое дело до конца. Готовность к самостоятельной...
HR менеджер / менеджер по подбору персонала / рекрутер
75 000 – 100 000 ₽Владивосток
Опыт от 1 года до 3 лет
Формирование и развитие эффективной команды: рекрутинг, адаптация, повышение квалификации.
Опыт работы в должности специалиста отдела кадров / HR менеджера / рекрутинг-менеджера от 3 лет. Понимание специфики подбора и развития персонала...
Руководитель отдела подбора персонала
от 100 000 ₽Владивосток
Без опыта
Разработка и реализация общей HR стратегии компании. Обеспечение найма сотрудников согласно плана подбора. Руководство отделом рекрутеров. Проведение собеседований на ключевые...
Опыт работы в сфере HR приветствуется, но готовы рассмотреть и без, если есть желание развиваться и обучаться. Коммуникабельность.
HR бизнес-партнер в холдинг Kuksov Group
от 80 000 ₽Владивосток
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Построение HR бизнес-процессов. Операционная деятельность: подбор ТОП-персонала. Управление HR-отделом (сейчас в департаменте есть рекрутер и кадровик, мы...
Опыт в управлении и обучении персонала (опыт в управлении отделом будет преимуществом, однако не является основным критерием в отборе).
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск кандидатов на открытые вакансии, используя различные источники. Проведение собеседований. Организационная поддержка при проведении тестирования кандидатов. Анализ рынка труда.
Опыт работы в сфере подбора персонала. Знание технологий проведения собеседований и оценки персонала. Хорошие коммуникативные навыки и аналитические способности.
HR-специалист
до 108 000 ₽Владивосток
Опыт от 1 года до 3 лет
Реализация инициатив по молодежным программам. Взаимодействие с СУЗами/ВУЗами в части продвижения бренда работодателя, работа с практикантами и стажировками.
Опыт в области управления персоналом. Высшее образование. Развитые коммуникативные навыки, ориентация на результат.