Проведение диагностики ИТ команд (роли, ценности, мотивация, личностные качества). Внедрение и отслеживание метрик зрелости команд. Создание звездной карты, для обмена...
Релевантный опыт работы от 2х лет. Активная жизненная позиция, уверенность, оптимизм. Любовь к своей работе.
Организация работы команды в масштабированном процессе (LeSS, Safe) и последующее сопровождение. Развитие и коучинг бизнес аналитиков до роли владелец продукта.
Опыт работы с Agile командами не менее 3-х лет + управленческий опыт (как вариант управление проектами) + инженерный опыт.