Обязанности:

• Организация и обеспечение эффективной работы отдела персонала распределительного центра (РЦ);
• Планирование и контроль численности персонала РЦ;
• Контроль соблюдения процедур по кадровому учету персонала;
• Подбор, обучение и развитие персонала;
• Участие в формировании корпоративной культуры;
• Предоставление и анализ отчетности в отношении выполнения основных показателей деятельности по работе с персоналом.

Требования:

• Высшее образование;
• Дополнительные курсы, программы, тренинги в области управления персоналом;
• Опыт работы от 3-х лет в должности руководителя отдела персонала в организациях численностью от 100 человек, розничная торговля или складская деятельность предпочтительно;
• Опыт построения и реализации работы по управлению персоналом: подбор, кадровое делопроизводство, обучение;
• Системный подход к реализации целей и стратегии компании в отношении управления персоналом;
• Развитые коммуникативные и аналитические навыки, лидерские качества, высокая работоспособность, стрессоустойчивость.

Условия:

• Официальная заработная плата;
• Премии по итогам работы;
• Трудоустройство по ТК РФ;
• График работы 5/2 с 09-18.00;
• Корпоративный транспорт от ст.м. Купчино;
• Бесплатное питание;
• ДМС;
• Скидка на все товары в магазинах.