Менеджер по планированию гибких графиков персонала
В архиве с 15 февраля 2018
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Подбор персонала (в основном рабочие вакансии,менеджеры,офисные сотрудники) - закрытие вакансии (в среднем 3-5 вакансии в месяц) = мониторинг площадок...
Опыт работы в hr-сфере более 2 лет обязателен. Опыт работы в массовом,линейном и топ-подборе - холодный и теплый...
Менеджер по подбору персонала
от 60 000 ₽Москва, Таганская
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Массовый и точечный подбор персонала для работы сменным /вахтовым методом на охраняемых объектах. Прием звонков, консультирование по актуальным вакансиям, обработка...
Опыт в массовом подборе персонала, оператором колл-центра, пройденные курсы по подбору персонала - будет преимуществом. Грамотная устная и письменная речь...
Менеджер по подбору персонала
от 80 000 ₽Москва, Савёловская
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Массовый подбор персонала на объекты (уборщики, дворники, упаковщики). Подбор линейного персонала (менеджеры объектов, инженеры). Помощь кадровому отделу в оформлении и...
Опыт в массовом подборе персонала. Знание рынка труда, особенностей ТК, оформления иностранцев. Намерение развиваться в сфере. Владние акутальными инструментами подбора.
Менеджер по подбору персонала
от 65 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Размещение вакансий на специализированных сайтах, поиск новых источников для привлечения персонала. Прием входящих звонков от соискателей и самостоятельный поиск кандидатов.
Навыки ведения телефонных переговоров. Грамотная устная и письменная речь. Навыки работы на ПК на уровне уверенного пользователя. Опыт работы от...
Менеджер по подбору персонала
до 100 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Массовый подбор персонала в магазины сети. Проведение телефонных и видео интервью. Взаимодействие с управляющими магазинов и сопровождение кандидатов до их...
Высшее образование. Успешный опыт массового подбора персонала. Готовность работать с большим объемом информации. Коммуникабельность, исполнительность, внимательность, высокая скорость работы.
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по персоналу (гибридный график)
от 100 000 ₽Москва
Опыт от 3 до 6 лет
Подбор персонала (в работе до 5 вакансий). Адаптация сотрудников. Ведение КДП (30 человек); - мы готовы предоставить возможности освоить этот блок...
Совершенствовать и выстраивать процессы под реалии бизнеса. Внедрять предложения. Заниматься подбором. Готовность и желание освоить блок КДП. Сильные навыки подбора.