Директор по персоналу
В архиве с 16 июля 2017
Требуемый опыт работы: более 6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
HR Бизнес-партнер (заместитель директора по персоналу)
100 000 – 130 000 ₽Санкт-Петербург, Купчино и еще 1
Опыт от 3 до 6 лет
Разработка и реализация стратегии подбора персонала разного уровня, актуализация EVP. Внедрение процедуры он-бординга и контроль адаптации персонала.
Образование высшее. Опыт разработки и внедрения HR-процедур: подбора‚ адаптации‚ развития‚ оценки‚ мотивации‚ корпоративной культуры. Знание ТК РФ‚ КДП‚ знание...
HR директор
от 120 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 3 до 6 лет
Мы считаем HR проектами (системами): систему карьерного роста/грейдирования и мотивации, корпоративную культуру, систему оценки и подбора персонала, систему стажировки...
Требуемый опыт работы на должности директора по персоналу от 5-ти лет. Высшее образование. Опыт на должности директора по персоналу...
Менеджер по персоналу
от 80 000 ₽Санкт-Петербург
Опыт от 3 до 6 лет
Выполнение функционала предполагается в единственном лице. Подбор персонала на все позиции компании. Формирование кадрового резерва (планирование, организация исполнения планов индивидуального...
Высшее образование (психологическое, управление персоналом). Опыт работы на позиции менеджера по персоналу в единственном числе от 3-х лет.
Менеджер по персоналу
до 113 000 ₽Санкт-Петербург, Площадь Восстания и еще 2
Опыт от 3 до 6 лет
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме - штат 50 человек (прием, перевод, увольнение, штатное расписание, трудовые договора, доп.соглашения, отправка ЕФС-1...
Высшее образование (отсутствие профильного компенсируется успешным опытом работы). Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет. Знание программ MS...
Руководитель отдела по подбору персонала
100 000 – 180 000 ₽Санкт-Петербург, Адмиралтейская и еще 2
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Выстраивание эффективной системы массового найма в внутренний колл-центр компании (в подчинении два рекрутера). Выстраивание системы точечного поиска специалистов (от...
Опыта и понимания, как работать с людьми в IT, digital или в колл-центрах. Самостоятельности в работе, умения планировать свое...
Санкт-Петербург, Василеостровская и еще 1
Опыт от 3 до 6 лет
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Подготовка и сдача отчетности.
Высшее образование и курсы повышения квалификации или переподготовка по программе "Кадровое делопроизводство". Знание трудового законодательства на высоком уровне.