Менеджер-стажер в отдел HR (Management Trainee Program)
В архиве с 6 октября 2017
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
HR-менеджер
от 45 000 ₽Красноярск
Без опыта
Комплектация компании, необходимыми сотрудниками. Работа с ресурсами по поиску кандидатов (HH, Работа.ру, Зарплата.ру). Предварительная оценка соискателей на предмет соответствия требованиям.
Опыт работы не требуется (есть система обучения). Позитивный взгляд на жизнь и активная жизненная позиция. Грамотная речь. Ответственность. Пунктуальность.
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер склада
от 40 000 ₽Красноярск
Без опыта
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Работа на складе, прописание адресов хранения товара в 1С и в складе, организация и контроль за работой персонала склада...
Аналитический склад ума. Желательно знание 1С, умение работать с офисными программами (Word,Excel).
Старший менеджер-операционист
от 37 584 ₽Красноярск
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Оказание качественных консультаций по продуктам и услугам по банковским, страховым и другим финансовым продуктам. Оформление продуктов/услуг, подготовка документов, открытие...
Образование: не ниже среднего профессионального, предпочтение кандидатам с высшим (н/в) образованием, специализация в сфере экономики/банковского дела/финансов будет...
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
работа с существующей клиентской базой. - привлечение слушателей на обучающие мероприятия по косметологии в рамках клиентской базы. - организация и курирование проведения...
опыт работы в предоставлении услуг, продаже услуг и товаров, работы с клиентами. - желательно владение навыками эффективных продаж. - ВЫСОКИЙ уровень стрессоустойчивости. -
Ведущий менеджер клиентского сервиса
от 43 000 ₽Красноярск
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Звонок лояльности для физических/юридических лиц. Прозвон Клиентов по снижению ДЗ и на предмет возврата оборудования. Предотвращать отток клиентов.
Уверенный пользователь ПК. Желателен опыт работы в CALL-центре. Знание 1С. Опыт работы с юридическими лицами. Владение аналитическими программами.
Красноярск
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Размещение вакансий. Первичная обработка и поиск кандидатов. Телефонное интервью с кандидатами. Согласование и назначение интервью кандидатов с руководителем.
Опыт в подборе от года. Умение работать с несколькими вакансиями. Вежливая и грамотная речь. Умение работать с таблицами.
Работодатель сейчас онлайн