Помощник менеджера по персоналу
В архиве с 31 августа 2017
от 20 000 до 20 000 ₽
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Поиск кандидатов на работных сайтах, в базе данных, по рекомендациям, методом прямого поиска и т.д.. Проведение первичных телефонных контактов.
Оконченное высшее образование (готовы рассматривать также студентов старших курсов). Умение общаться и находить контакт с разными людьми. Умение выявлять потребность...
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Полный цикл подбора персонала от телефонного интервью до сопровождения на оформление нового сотрудника. Размещение вакансий на различных платформах, поиск резюме...
Что нужно знать и уметь: Опыт работы в HR от 1 года. Инициативность и проактивность. Умение организовывать свое время.
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор персонала, в том числе массовый, на позиции "машинисты", "разнорабочие" строительного департамента. Работа с сайтами по подбору персонала.
Опыт проведения телефонных интервью. Опыт работы в подборе (массовом подборе) от 1 года. Понимание принципов формирования Воронки кандидатов и улучшения...
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Централизацией массового подбора предприятий собственного производства Агро и Промышленного направлений. Участвовать в автоматизации процесса подбора (переход платформу Скиллаз).
Опыт в подборе массового персонала крупных федеральных компаний. Опыт коммуникации с кадровыми агенствами и заключение договоров через тендерную политику.
Опыт от 1 года до 3 лет
Организация подбора на вакансии в рознице (аптеках) на вверенной территории. Участие в разработке и проведении мероприятий, инициатив, направленных на выполнение...
Опыт работы в массовом подборе персонала от 2 лет. Владение различными методиками подбора персонала. Уверенные знания ПК, ПО (Excel, PP).
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Подбирать сотрудников (специалисты, менеджеры, руководители). Составлять профиль должности. Проводить собеседования (оффлайн, онлайн, телефонное интервью). Координировать все этапы собеседований.
Опыт в подборе персонала, знание техник подбора. Грамотная устная и письменная речь, навыки делового общения. Проактивность. Доброжелательность. Коммуникабельность.
Работодатель сейчас онлайн