Руководитель направления выездных продаж
В архиве с 28 августа 2017
от 107 000 до 107 000 ₽
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Руководитель отдела продаж
от 100 000 ₽Чебоксары
Опыт от 3 до 6 лет
управление отделом оптовых продаж. - построение работы отдела, в т.ч. участие в подборе, обучении, мотивации и контроль работы менеджеров отдела.
Опыт работы в продажах в должности руководителя. Понимание процесса продаж, управления, мотивации. Лидерские качества, опыт активных продаж, аналитический склад ума.
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Основные функции РОП: - организация эффективной работы отдела продаж: постановка задач менеджерам и контроль их исполнения, обеспечение и контроль за выполнением...
высшее образование (желательно профильное, техническое, экономическое). - знания и опыт современных методов активных продаж. - опыт руководства отделом продаж от 2-х...
Руководитель отдела продаж
от 100 000 ₽Чебоксары
Опыт от 1 года до 3 лет
Организация работы отдела продаж компании в г. Чебоксары. Обеспечение выполнения общего плана продаж подразделения. Личные продажи (обязательное условие, иначе невозможно...
Высшее образование. Успешный опыт личных продаж. Выраженная мотивация на финансовое вознаграждение. Высокая работоспособность. Высокая самостоятельность. Умение работать в команде.
Руководитель отдела продаж
70 000 – 120 000 ₽Чебоксары
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Управлять продажами отдела. Руководить сотрудниками отдела продаж: принимать непосредственное участие в подборе, адаптации, обучении и развитии персонала. Контролировать выполнение плановых...
Опыт работы в аналогичной должности (руководитель отдела продаж) от 3 лет. Опыт подбора, адаптации, развития и мотивации персонала.
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюме
Найм, обучение и адаптация персонала в подчиненный отдел. В этом помогает рекрутер компании. Управление отделом call-центра (7+ человек).
Опыт работы в продажах на руководящих должностях от 3-х лет. Вы лидер и можете управлять командой 5-10 человек.
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Управление отделом call-центра (7+ человек). Контроль воронки продаж и ключевых показателей (количество договоренностей на замер, количество замеров, конверсия...
Опыт работы в продажах на руководящих должностях от 3-х лет. Вы лидер и можете управлять командой 5-10 человек.