Начальник отдела управления персоналом филиала

Создание, поддержание и совершенствование системы эффективной работы всех сотрудников Компании. - Построение эффективных коммуникаций внутри Компании. - Экспертиза в области эффективного подбора...

Создание комфортной среды для сотрудников, ориентированных на развитие и обладающих такими личностными качествами как доброжелательность, адаптивность, обязательность, амбициозность и вера...

Генерировать и внедрять идеи в секторе Hr.

Желанием работать и развиваться в сфере подбора и управления персоналом. Высшим образование (желательно профильное: психология, управление персоналом); НЕ ОБЯЗАТЕЛЬНО!

Вести кадровое делопроизводство в полном объеме. Заниматься подбором персонала на различные вакансии. Предоставлять отчетность в государственные органы по военнообязанным и...

Высшее образование. Опыт работы на аналогичной позиции от 1 года. Знание кадрового делопроизводства, ТК РФ. Уверенное знание ПК.

Выполнение поручений руководства и контроль исполнения. Оперативное предоставление информации по запросам руководителя. Сбор, структурирование аналитических и справочных материалов по запросу...

Умение работать в условиях многозадачности. Опыт работы по подбору персонала. Опыт работы в аналогичной должности.

Полный цикл подбора и найма персонала, формирование команд (руководители, менеджеры по работе с клиентами, инженеры, офис и др.).

Высшее образование, в приоритете - профильное (управление персоналом, психологическое, менеджмент). Уверенный пользователь ПК . Развитые коммуникативные и организационные навыки. Готовность работать в...

Поиск подходящих кандидатов. - Проведение собеседований. - Приглашение на трудоустройство. - Дистанционное сопровождение кандидатов. - Поддержание контакта с кандидатами в период адаптации.

Опыт работы с вахтами будет Вашим преимуществом. Уверенное пользование ПК и телефоном. Хороший интернет. Грамотная и уверенная речь. Желание зарабатывать!