Мы надёжные финансовые партнёры для команды Tele2.
При нашей поддержке все финансовые вопросы бизнеса занимают минимум времени и усилий.

Обучение и развитие

Мы поддержим ваше желание развиваться. Учитесь тому, что вам важно, и тогда, когда вам удобно. У нас для этого всё есть: от внутреннего маркетплейса обучения Level Up более чем с 600 курсами до возможности быстро получить новые навыки вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.

Адаптация

Мы понимаем, как волнительно выходить на новую работу, поэтому продумали каждый этап адаптации: от оформления документов до полного погружения в рабочие задачи. Вы не будете одиноки, с любыми вопросами поможет опытный наставник.

Команда

Умеем хорошо работать и любим интересно проводить время вместе: участвуем в тимбилдингах, праздниках и спортивных мероприятиях. Ценим позитивную атмосферу, всегда помогаем друг другу и поддерживаем коллег.

Благополучие

С нами легко заботиться о себе: у нас есть расширенный пакет ДМС и страхование жизни с первого дня работы. А ещё мы поддерживаем здоровый образ жизни: проводим фитнес-марафоны, компенсируем затраты на занятия спортом.

Ваши будущие задачи:

  • организовывает и обеспечивает работы в части привлечения кандидатов на вакансии Компании.
  • формирует внешний кадровый резерв.
  • обеспечивает исполнение сроков подбора кандидатов в соответствии плана найма.
  • обеспечивает качество найма.
  • обеспечивает исполнение адаптационных процедур и контроль адаптационных мероприятий.
  • принимает участие в формировании пула поставщиков , участвующих в работах по привлечению кандидатов на вакантные позиции, организует работу поставщиков, управляет работой поставщиков.
  • обеспечивает работы в части оценки кандидатов, сбора рекомендаций и отбора кандидатов.
  • обеспечивает взаимодействие сотрудников Компании, принимающих участие в отборе кандидатов.
  • принимает участие в текущих HR проектах.


Чтобы стать кандидатом, нужно:

  • высшее образование, желательно дополнительное образование в сфере управления персоналом.
  • опыт работы в сфере HR.
  • опыт работы в части привлечения и отбора специалистов.
  • навыки взаимодействия с поставщиками в части подбора персонала.


Плюсы для вас:

  • работа в быстро развивающейся компании;
  • уникальная система обучения для каждого сотрудника на основе индивидуальных планов развития;
  • возможности профессионального и карьерного роста: 90% нынешних руководителей ОЦО выросли за пять лет со стартовых позиций;
  • индексируемая заработная плата;
  • полное соответствие ТК РФ;
  • расширенная медицинская страховка в России и за пределами страны, страхование жизни;
  • компенсация затрат на мобильную связь;
  • дополнительные материальные выплаты в различных случаях (пособие при рождении ребенка, свадьба, юбилей и др.);
  • компенсация занятий спортом через год работы;
  • бизнес центр в шаговой доступности от ост. Цирк.
Служба поддержки сотрудников

В любой момент сотрудники могут
получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по любым личным вопросам.

Дополнительные выплаты

Радуем команду выплатами по приятным поводам, помогаем и поддерживаем в сложных и непредвиденных ситуациях.

Конструктор
льгот

Даём возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: наполнение ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое.

ООО «Т2 Мобайл» представляет услуги под брендом Telе2