HR-менеджер / Рекрутер
В архиве с 29 декабря 2016
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
HR-менеджер
от 80 000 ₽Нижний Новгород, Горьковская
Опыт от 3 до 6 лет
Обеспечение укомплектованности организации работниками необходимых профессий, специальности и квалификации. Организация эффективной работы с ресурсами по поиску кандидатов (HH, Superjob, соц.
Опыт работы в массовом подборе от 3 лет. Полное высшее образование. Огромное желание развиваться в HR сфере. Уверенный пользователь MS...
Рекрутер
от 50 000 ₽Нижний Новгород
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Точечный подбор Блока технической инфраструктуры (инженеры, руководители): отбор резюме, проведение телефонных интервью. Сопровождение кандидатов на всех этапах оформления.
Желательно профильное образование (Управление персоналом, Менеджмент, Психология, Педагогика). Опыт работы в подборе персонала от 6 месяцев. Инициативность, гибкость, нацеленность на...
Нижний Новгород
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Подбирать персонал на массовые позиции (контактный центр). Искать кандидатов в открытых источниках, профессиональных сообществах и социальных сетях. Организовывать и проводить...
Высшее завершенное образование. Опыт работы в сфере подбора персонала от одного года, опыт работы в финансовых компаниях, кредитных организациях будет...
Менеджер по подбору персонала
от 50 000 ₽Нижний Новгород
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала разного уровня (отдел продаж, офисные позиции). Ведение полного цикла найма персонала: от размещения вакансий на работных сайтах до...
Отличные коммуникативные навыки. Знание источников и инструментов поиска кандидатов. Знание эффективных технологий и методов подбора персонала. Опыт работы в CRM...
HR - менеджер/Generalist
60 000 – 90 000 ₽Нижний Новгород
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Осуществлять подбор персонала на различные позиции компании - от линейных до топовых. Организовывать процессы адаптации (проводить ежемесячные встречи с каждым сотрудником...
Умение закрывать несколько вакансий одновременно, готовность к большому объему работ (мы постоянно растем и увеличиваем число наших студий, соответственно потребуется...
Специалист по подбору персонала
до 40 000 ₽Нижний Новгород
Опыт от 1 года до 3 лет
Работать в команде профессионалов, получать новые знания и обмениваться ими с коллегами. Проводить телефонные интервью с кандидатами. Консультировать кандидатов по...
Высшее/среднее специальное образование. Опыт работы в HR-сфере (приветствуется). Уверенный пользователь ПК.