Менеджер по развитию сети (Бизнес-тренер)
В архиве с 22 декабря 2016
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Выявлять потребности в обучении у кандидатов на курс (коммуникация с заказчиками обучения - с сервис-лидами, руководителями разработки). Организовывать и проводить...
Уже имеет опыт обучения взрослых от 2х лет. Умеет управлять групповой динамикой в онлайн-формате. Имеет навык работы в...
Менеджер по обучению и развитию персонала
43 000 – 50 000 ₽Пермь
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Проведение аудиторных, полевых тренингов и посттренингового сопровождения для страховых агентов и штатных сотрудников офисов продаж. Выведение сотрудников продающих подразделений на...
Личный успешный опыт в продажах (страхование, финансовые продукты, банковская сфера). Опыт проведения обучающих мероприятий приветствуется. Навыки публичных выступлений, умение работать...
Менеджер по обучению и развитию персонала
от 60 000 ₽Пермь
Опыт от 1 года до 3 лет
Разработка программ и составление учебного плана. - Мониторинг результатов обучения персонала. - Составление бюджета на обучение. - Организация аттестации персонала. - Контроль соответствия сертификации...
Знание конструкции грузового автомобиля. - Высшее, специализация грузовой автотранспорт. - Опыт проведения аудиторных тренингов, мастер-классов. - Активность и бодрый заряд. -
Специалист по развитию персонала
60 000 – 80 000 ₽Пермь
Опыт от 3 до 6 лет
Формировать политику компании по развити сотрудников. Проводить оценку уровня развития компетенций, составлять личные треки развития сотрудников, контролировать уровень их достижения.
Стаж работы в должности тренера/менеджера по обучению и развитию персонала не менее 3-х лет (предпочтительно сетевики).
Работодатель сейчас онлайн
Бизнес-тренер
от 58 000 ₽Пермь
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Разработка обучающих мероприятий (тренинги, онлайн-тренинги, вебинары) и необходимый материал к ним. Проведение обучения сотрудников Компании в он-лайн и...
Высшее образование, н/о высшее образование. Предпочтение: педагогика, психология, социология. Дополнительное образование в сфере обучения и развития персонала приветствуется.
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Проведение коучингов с сотрудниками Дирекции (полевые коучинги по продажам, коучинги по проведению собеседований, коучинги по обучениям). Организация и проведение качественных...
Высшее образование, дополнительное бизнес образование приветствуется. Успешный опыт личных продаж от 3-х лет. Опыт продаж финансовых услуг: банковские продукты...
Работодатель сейчас онлайн