Начальник отдела Телемаркетинга Контактного Центра Сбербанка
В архиве с 15 февраля 2017
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюме
Планировать, организовать и контролировать операционную деятельность подразделения мониторинга. Инициатива и осуществление разработки и формирование процессов, правил, регламентов мониторинга и оперативного...
Высшее техническое образование в области связи. Опыт работы не менее 3-х лет в области Телекоммуникаций. Опыт работы в руководящих...
Работодатель сейчас онлайн
Руководитель регионального подразделения
100 000 – 200 000 ₽Воронеж
Опыт от 3 до 6 лет
Руководство отделом продаж подразделения в размере 5 человек. Мониторинг, анализ, оценка конкурентов, формирование предложений по развитию и продвижению компании в...
Высшее образование. Опыт работы на руководящей должности от 5 лет, желателен опыт работы в металлопрокате, металлообработке. ОБЯЗАТЕЛЕН личный успешный опыт...
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Участие в разработке регламентирующих документов. Участие в организации технической подготовки производства. Организация технических совещаний/штабов по вопросам строительства, кон-троль...
Высшее (техническое) образование и стаж работы на руководящих должностях не менее 5 лет.
Заместитель руководителя отдела
38 100 – 49 000 ₽Воронеж
Опыт от 1 года до 3 лет
Организация работы продавцов отдела. Работа в торговом зале и на складе. Соблюдения корпоративных стандартов.
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Анализ финансовых результатов и финансового состояния организаций. Разработка аналитических отчетов и презентаций. Подготовка аналитических разделов концепций и программ развития отдельных...
Высшее образование: экономическое. Опыт работы:более 5 лет. Личностные качества: Стрессоустойчивость. Готовность к переработкам. Оперативность. Умение работать в режиме многозадачности.
Опыт от 3 до 6 лет
Координация работы сектора. Осуществление контроля за производительностью сотрудников сектора. Осуществление наставничества сотрудников сектора. Организация рабочего процесса для решения поставленных задач.
Высшее юридическое образование. Административные навыки управления коллективом до 20 человек. Умение юридически правильно квалифицировать факты и обстоятельства. Толковать и применять...