Методолог (1С Зарплата и Управление)

Уровень зарплаты
Город
Требуемый опыт работы
з/п не указана
Санкт-Петербург
3–6 лет
www.gazprom-neft.ru
Крупный объединённый центр обслуживания ООО «Газпромнефть Бизнес-сервис» (дочернее общество ПАО «Газпром нефть») , в связи с расширением, рассматривает кандидатов на позицию Методолог 1С ЗУП.

Основные задачи Методолога 1С ЗУП - формирование единого подхода в работе пользователей 1С ЗУП.

Обязанности:

  • Анализ ведения учета в системе 1С ЗУП пользователями и разработка мероприятий оптимизации;
  • Формирование заявок на изменение процессов в системе, отслеживание статуса данных доработок автоматизация;
  • Тестирование доработок в 1С ЗУП, оформление протоколов тестирования;
  • Определение методологии ведения учета в 1С ЗУП и составление инструкций работы по процессам расчета заработной платы для пользователей;
  • Настройка пользовательских универсальных отчетов для проведения контрольных процедур в процессах расчета зарплаты;
  • Консультирование пользователей по вопросам ведения учета в системе;
  • Проведение обучения пользователей по использованию системы 1С ЗУП.

Требования:

  • Высшее образование ( информационные технологии, бухгалтерия);
  • Опыт работы в области поддержки и консультирования пользователей в системе 1С ЗУП не менее 2 лет;
  • Успешный опыт ведения/ внедрения проекта в области поддержки пользователей на платформе 1С;
  • Практический опыт настройки видов расчетов (основных и дополнительных) – алгоритмы расчета, настройка для среднего заработка, для начисления налогов и взносов, для проводок в бухгалтерском и налоговом учете;
  • Наличие опыта формирования отчетности в системе ЗУП по взносам и НДФЛ: порядок заполнения, контрольные точки для проверки, варианты исправления ошибок;
  • Опыт настройки универсальных отчетов для возможности анализа и контроля бухгалтерами правильности начисленной заработной платы;
  • Опыт работы с начислением, инвентаризацией резервов в системе ЗУП: порядок настройки базы для начисления резервов, порядок расчета, инвентаризация резервов на конец года, формирование отражения резервов для проводок.
  • Понимание формирования проводок по заработной плате, контрольные точки для проверки правильности и полноты отражения зарплаты.
  • Опытный пользователь ПК: Microsoft Office, 1С ЗУП;
  • Развитые навыки мышления, инициативность, нацеленность на результат.

Условия:

  • Офис в центре города: ул. 2-я Советская (5 минут от ст. Метро Пл. Восстания);
  • Оформление в соответствии с ТК РФ;
  • Конкурентоспособный компенсационный пакет (ДМС, страхование жизни от несчастных случаев, премии по итогам работы, льготы от Компании);
  • Молодой динамичный коллектив;
  • Возможность участвовать в интересных проектах, в т. ч. проектах от материнской компании;
  • Возможность дальнейшего развития в крупной нефтяной компании.

Ключевые навыки

1С: Зарплата и кадры1С: Зарплата и управление персоналом1С: Управление персоналомMS PowerPointДеловая перепискаДеловое общениеРасчет заработной платыMS Outlook

Адрес

Санкт-Петербург, 2-я Советская улица, 17
Показать на карте
­

Тип занятости

Полная занятость, полный день
Вы откликаетесь на вакансию в другой стране

Страна размещения вакансии — Россия.

В резюме не указано, что вы готовы туда переехать.

Все равно откликнутьсяНе откликаться
Отклик направлен работодателю
Сопроводительное письмо к отклику
Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено
Произошла ошибка, попробуйте ещё раз