Генеральный директор
В архиве с 16 декабря 2016
от 300 000 до 450 000 ₽
Требуемый опыт работы: более 6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Генеральный директор
350 000 – 800 000 ₽Москва, Киевская и еще 3
Опыт более 6 лет
Выстраивание эффективной структуры группы компаний (далее - группы). Опыт работы с Госзаказами (обязательно). Контроль подготовки тендерной документации и заключение договоров (44...
Опыт работы в строительной компании на руководящих должностях. Знание специфики работы с основными Заказчиками группы. Понимание процессов ценообразования в строительстве...
Генеральный директор
до 300 000 ₽Москва, Электрозаводская и еще 2
Опыт от 3 до 6 лет
Увеличить прибыльность компании и объем сбыта. Провести работу по изменению организационной структуры компании. Разработать политику развития компании. Оперативное управление компанией.
Высшее образование (экономическое, техническое). Опыт работы на руководящей должности в компании по металлообработке не менее 5 лет. Опыт работы на...
Москва, Перово и еще 2
Опыт от 3 до 6 лет
Руководство испытательной лабораторией. Управление текущей деятельностью сотрудников ИЛЦ (планирование потребностей ИЛЦ в материальных ресурсах и персонале, проведение вводного и текущего...
Высшее техническое/технологическое образование по профилю (химия, физика, медицина). Стаж работы на инженерно-технических должностях от пяти лет.
Москва, Киевская и еще 2
Опыт от 3 до 6 лет
Управление доходами и расходами компании, на основе бюджета доходов и расходов. Реализация и контроль исполнения стратегии акционеров и Совета директоров...
Опыт во франчайзинге или создании продукта и развитии сети каналов дистрибуции. Опыт создания и выведения новых продуктов/услуг на рынок...
Опыт от 3 до 6 лет
Разработка и реализация стратегии развития компании, обеспечение выполнения целей и задач коммерческих, технических, производственных и административных подразделений. Эффективное управление персоналом...
Успешный опыт работы на руководящих должностях в инжиниринговых компаниях не менее 5-х лет (в должности генерального директора, технического директора).
Опыт от 3 до 6 лет
Формирование структуры компании. Управление командой (до 300). Участие в оценке и кадровых решениях по ключевым сотрудникам. Обеспечение эффективного взаимодействия подразделений.
Опыт системной работы. Успешный опыт работы руководителем (опыт в сельском хозяйстве – желателен!). .