Управляющ‎ий отелемВакансия в архиве

18517539Управляющ‎ий отелемopen236477Сокол-МСокол-М02016-09-27T15:45:29.726+03:00Суздаль.113.229.1716.1737.moreThan670000RUR<p><strong>Обязанности:</strong></p> <ul> <li>Операционное управление: <ul> <li>организация и обеспечение эффективной деятельности отеля, управление и контроль;</li> <li>разработка и внедрение стандартов. Контроль и исполнение установленной политики и стандартов отеля;</li> <li>оптимизация работы отделов. Организация и контроль операционной деятельности всех структур отеля, организация их взаимодействия;</li> <li>обеспечение отеля квалифицированным персоналом. Обучение персонала;</li> <li>разработка систем мотивации для персонала, контроль работы персонала и служб гостиницы, сокращение текучки кадров;</li> <li>улучшение качества предоставляемых услуг гостям отеля и качества обслуживания;</li> <li>составление годового бизнес-плана и бюджета. Выполнение утвержденного плана доходов и расходов, увеличения прибыли, и загрузки отеля;</li> <li>рентабельное ведение гостиничного хозяйства;</li> <li>достижение поставленных целей по доходам и расходам отеля;</li> <li>ведение и своевременное представление отчетности о хозяйственно-финансовой деятельности отеля;</li> <li>контроль над оборотом и издержками;</li> <li>своевременный поиск оптимального решения с целью уложиться в бюджет, сроки и обеспечить требуемый уровень качества;</li> <li>проведение тендеров поставщиков, переговоров, заключение договоров;</li> <li>предоставление интересов отеля в органах государственной власти и управления, а также во взаимоотношениях и иными хозяйствующими субъектами;</li> <li>обеспечение сохранности и содержания помещений и имущества в исправном состоянии в соответствии с правилами и нормами эксплуатации, бесперебойной работы оборудования, внешнего благоустройства, соблюдение санитарно-технических и противопожарных правил.</li> </ul> </li> <li>Маркетинг продаж: <ul> <li>разработка планов действия по реализации стратегии продаж отеля, постановка целей по продажам;</li> <li>выявление и развитие новых рынков продаж.</li> <li>поиск и привлечение новых клиентов, компаний, проведение встреч с ключевыми клиентами;</li> <li>развитие крепких партнерских отношений с ключевыми клиентами отеля (Corporate);</li> <li>разработка и внедрение новых способов привлечения клиентов и различного рода программ, направленных на увеличение продаж и внедрение специальных предложений, и проведение акций;</li> <li>разработка алгоритма действий для ответственных в отелях за открытие/закрытие номеров на продажу по работе с Channel manager. Осуществление ежедневного контроля;</li> <li>установка процесса ценообразования;</li> <li>формирование алгоритма действий по регулированию цен в зависимости от изменения деловой активности;</li> </ul> </li> </ul> <p> </p> <p><strong>Требования:</strong></p> <ul> <li>Образование – высшее (специализированное – приветствуется)</li> <li>Знание программ Word‚ Excel‚ Internet‚ E-mail, АСУ</li> <li>Знание английского языка - приветствуется</li> <li>Опыт работы в гостиничном бизнесе от 3-х лет в должности Управляющего/Директора</li> <li>Рекомендации с предыдущих мест работы – приветствуются.</li> <li>Наличие собственного автомобиля – приветствуется.</li> </ul> <p> </p> <p><strong>Условия:</strong></p> <ul> <li>График работы 5/2 (возможны выходы в выходные)</li> <li>Работа в городе Суздаль г-ца Сокол</li> </ul>freefalsehh.ru2016-09-27T15:45:29.726+03:00false2016-10-28T00:38:01.838+03:00truefalseheadhunter.kg//headhunter.kg/vacancy/18517539https://suzdal.hh.ru/vacancy/18517539
Уровень зарплаты
от 70 000 руб.
Город
Суздаль
Требуемый опыт работы
более 6 лет

Обязанности:

  • Операционное управление:
    • организация и обеспечение эффективной деятельности отеля, управление и контроль;
    • разработка и внедрение стандартов. Контроль и исполнение установленной политики и стандартов отеля;
    • оптимизация работы отделов. Организация и контроль операционной деятельности всех структур отеля, организация их взаимодействия;
    • обеспечение отеля квалифицированным персоналом. Обучение персонала;
    • разработка систем мотивации для персонала, контроль работы персонала и служб гостиницы, сокращение текучки кадров;
    • улучшение качества предоставляемых услуг гостям отеля и качества обслуживания;
    • составление годового бизнес-плана и бюджета. Выполнение утвержденного плана доходов и расходов, увеличения прибыли, и загрузки отеля;
    • рентабельное ведение гостиничного хозяйства;
    • достижение поставленных целей по доходам и расходам отеля;
    • ведение и своевременное представление отчетности о хозяйственно-финансовой деятельности отеля;
    • контроль над оборотом и издержками;
    • своевременный поиск оптимального решения с целью уложиться в бюджет, сроки и обеспечить требуемый уровень качества;
    • проведение тендеров поставщиков, переговоров, заключение договоров;
    • предоставление интересов отеля в органах государственной власти и управления, а также во взаимоотношениях и иными хозяйствующими субъектами;
    • обеспечение сохранности и содержания помещений и имущества в исправном состоянии в соответствии с правилами и нормами эксплуатации, бесперебойной работы оборудования, внешнего благоустройства, соблюдение санитарно-технических и противопожарных правил.
  • Маркетинг продаж:
    • разработка планов действия по реализации стратегии продаж отеля, постановка целей по продажам;
    • выявление и развитие новых рынков продаж.
    • поиск и привлечение новых клиентов, компаний, проведение встреч с ключевыми клиентами;
    • развитие крепких партнерских отношений с ключевыми клиентами отеля (Corporate);
    • разработка и внедрение новых способов привлечения клиентов и различного рода программ, направленных на увеличение продаж и внедрение специальных предложений, и проведение акций;
    • разработка алгоритма действий для ответственных в отелях за открытие/закрытие номеров на продажу по работе с Channel manager. Осуществление ежедневного контроля;
    • установка процесса ценообразования;
    • формирование алгоритма действий по регулированию цен в зависимости от изменения деловой активности;

Требования:

  • Образование – высшее (специализированное – приветствуется)
  • Знание программ Word‚ Excel‚ Internet‚ E-mail, АСУ
  • Знание английского языка - приветствуется
  • Опыт работы в гостиничном бизнесе от 3-х лет в должности Управляющего/Директора
  • Рекомендации с предыдущих мест работы – приветствуются.
  • Наличие собственного автомобиля – приветствуется.

Условия:

  • График работы 5/2 (возможны выходы в выходные)
  • Работа в городе Суздаль г-ца Сокол

Тип занятости

Полная занятость, полный день
Дата публикации вакансии
Рекомендуем

Вакансия в архиве

Посмотрите другие вакансии из проф. областей