Менеджер по развитию розничной сети

Осуществлять поиск локаций для открытия новых объектов в соответствии с требованиями CVP форматов, в достаточном количестве для выполнения планов развития...

Образование – высшее (специализации: экономическое, менеджмент, юридическое). Опыт работы – от 1 года желателен в сфере ритейла. Находить локации отвечающие требованиям Компании.

Развитие сети магазинов ТВОЕ в формате 200-350 кв.м. в соответствии с утвержденным планом. Поиск и оценка торговых помещений.

Знание рынка коммерческой недвижимости РФ и желательно стран таможенного союза. Успешный опыт работы в ведущих компаниях ритейла от 3 лет.

Привлечение новых клиентов в проекты развития – Маркетинговый союз и договор субкомиссии. Анализ и систематизация клиентской базы. Проведение переговоров (разработка и...

Высшее образование (высшее медицинское или фармацевтическое), дополнительное образование в области продаж. Релевантный опыт работы от 3-х лет.

Выстраивание долгосрочных партнерских отношений с ключевыми застройщиками/девелоперами Москвы и МО. Работа с проектными отделами девелоперов, согласование продукции ООО «Седрус...

Высшее образование. Успешный опыт продаж, опыт работы с проектными организациями приветствуется. Высокие коммуникативные навыки, опыт в переговорах с первыми лицами...

Руководство деятельностью продавцов, сопровождение приема на работу, обучения новых продавцов. Обеспечения выполнения планов продаж, разработка программы по увеличению объемов продаж...

Опыт работы территориальным менеджером/ старшим продавцом от 2-х лет. Опыт работы супервайзером по направлению розничных продаж (будет преимуществом).

Операционное управление сетью до 30 партнерских ресторанов на выделенной территории. Контроль исполнения планов продаж, работа по повышению ключевых показателей эффективности...

Опыт работы от 3 лет в сетевых ресторанных компаниях со схожим функционалом ОБЯЗАТЕЛЕН. Уверенное знание стандартов работы ресторанов.