Менеджер по персоналу

ООО «ГСП-6» – производственная компания группы «Газстройпром». Занимается строительством зданий, отсыпкой дорог и площадок под объекты строительства, сваебойными работами в...

Высшее образование (управление персоналом, юридическое, экономика труда). Уверенный пользователь ПК, 1 С ЗУП.

Подбор персонала по заявке руководителя. Проведение первичного собеседования с кандидатами. Формирование пакета документов при трудоустройстве. Организация отправки сотрудников до места...

Опыт работы в аналогичной должности. Образование не ниже средне-специального. Умение работать со специализированными сайтами и платформами.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (до 50 человек). Организация процесса подбора персонала на вакантные позиции и формирование кадрового резерва.

Опыт работы от 3-х лет. Отличное знание трудового законодательства. Опыт разрешения трудовых споров. Практический опыт работы в подборе персонала...

Внедрение корпоративной культуры в коллектив и контроль ее исполнения. Курирование кадрового делопроизводства. Руководство и планирование деятельности сотрудников отдела кадров.

Образование – высшее. Пользователь ПК – продвинутый пользователь. Опыт работы в должности от 3-х лет. Личные достижения в области развития персонала.

Нанимать новых сотрудников в компанию. Создавать кадровый резерв. Организовывать стажировку и адаптацию новых кадров. Мониторить и анализировать рынок труда.

Знание ТК РФ. Опыт работы и понимание особенностей найма и адаптации сотрудников в рознице. Интерес к сфере стиля, моды, одежды...

Разработка концепции HR-бренда компании (Стратегия по повышению узнаваемости и укреплению репутации компании на рынке труда). Разработка и ведение корпоративного...

Опыт работы от 2 лет в разработке и внедрении корпоративной культуры. Высокий уровень самостоятельности, проактивности и нацеленности на результат.