Требуется рекрутер в строительную компанию
Обязанности:
• Поиск и подбор строительного(ИТР) и офисного персонала
• Оперативное закрытие вакансий различного уровня
• Размещение вакансий на job-площадках и других источниках
• Проведение телефонных и очных собеседований
• Сопровождение кандидатов на всех этапах подбора
• Взаимодействие с руководителями подразделений по заявкам на подбор
• Формирование кадрового резерва
Требования:
• Опыт работы рекрутером/HR менеджером 2года и более
• Опыт массового и точечного подбора персонала
• Преимуществом будет опыт работы в строительной компании
• Коммуникабельность, оперативность, ответственность
• Умение работать в режиме многозадачности и быстро закрывать вакансии
• Работа в стабильной и активно развивающейся строительной компании
• Масштабные и интересные проекты
• Конкурентная заработная плата.
• Возможность профессионального и карьерного роста
• Команда, которая ценит инициативность и скорость работы
• Комфортный офис и все необходимые инструменты для эффективной работы
• Дружный коллектив и поддержка руководства
• Официальное трудоустройство согласно ТК КР
Ключевые навыки
- Подбор персонала
- Система мотивации персонала
- Оценка персонала
- Источники поиска персонала
- Организаторские навыки
- Составление вакансий
- Вторичная адаптация персонала
- Размещение вакансий
- Точечный подбор персонала
- Ярмарки вакансий
- Первичная адаптация персонала
- Массовый подбор персонала
- Проведение собеседований
- Подбор стажеров