Ищем HR-специалиста, который будет контролировать обучение сотрудников, нанимать и адаптировать стажёров. Должен уметь учиться и уметь обучать. Знание психологии и коучинга будет преимуществом, при условии опыта работы HR!
В течение полугода возможен рост до руководителя отдела с увеличением заработной платы.
Авангард - единственное агентство в СНГ, которое имеет лицензию на обучение риэлторскому мастерству. Поэтому мы имеем лучшую репутацию в городе
Условия работы
- Понедельник-пятница с 9:00 – 18:00
- Оформление по ТК КР и оплачиваемый отпуск
- Количество сотрудников до 30 человек
- Испытательный срок 2 месяца. Оплата на ПЕРВЫЙ месяц испытательного срока - 40000 сомов, второй месясц-50000с. Далее 50000 сомов + KPI надбавка 10000 сомов при выполнении.
- Заработная плата будет повышаться каждый год. Есть возможность карьерного роста до начальника отдела
ОБЯЗАННОСТИ
- Найм, адаптация и обучение персонала
- (все тренинги созданы, есть Академия риелторов)
- Отдел эффективности персонала: аттестация и переаттестация персонала и контроль обучения персонала в Академии риелторов. Сбор метрик персонала.
- Функция отдела контроля качества
- Описание бизнес-процессов и создание инструкций и регламентов
- !!! делопроизводство ведёт юрист!!! Нам не нужен кадровик.
Если вам подходит вакансия, оставляйте отклик и в течение суток мы вам ответим.
Ключевые навыки
- Администрирование процесса обучения
- Групповое обучение
- Обучение команды продаж
- Обучение
- Обучение персонала
- Адаптация персонала
- Аттестация персонала
- Аудит персонала
- Мотивация персонала
- Обучение и развитие
- Найм персонала
- Написание инструкций
- Пользователь ПК
- Отбор персонала
- Вторичная адаптация персонала
- Оценка персонала
- Мотивация сотрудников
- Система мотивации персонала
- Наставничество
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Бишкек, улица Элебаева, 2
Вакансия опубликована 22 января 2025 в Бишкеке