Специалист по подбору персонала
Уровень дохода не указанОпыт работы: 1–3 года
Полная занятость
График: 5/2
Рабочие часы: 8
Стань частью первого цифрового
банка в Кыргызстане!
банка в Кыргызстане!
более
0 МЛН
клиентов
более
0
филиалов в стране
более
0 МЛН
скачивании приложения
"MBANK объявляет конкурс на позицию: Специалиста по подбору персонала"
Чем нужно будет заниматься:
- Определение потребности в персонале и создание плана подбора.
- Размещение вакансий на различных платформах, мониторинг откликов.
- Проведение интервью и первичная оценка кандидатов.
- Ведение базы данных кандидатов и участие в формировании кадрового резерва.
- Сопровождение кандидатов на всех этапах — от интервью до адаптации в компании.
- Мониторинг рынка труда, участие в ярмарках вакансий и взаимодействие с учебными заведениями.
Чего мы ожидаем:
- Высшее образование, опыт работы в рекрутинге не менее 1 года.
- Знание методов подбора персонала и оценки кандидатов.
- Знание трудового законодательства.
- Отличные коммуникативные навыки, умение работать в команде.
- Знание русского и кыргызского языков.
- Опыт работы с рекрутинговыми платформами.
Для нас ЦЕННО:
- Навык работы в команде, как лидера направления и возможность обучения специалистов;
- Ценность и понимание корпоративной культуры Банка;
- Проактивность и вовлечение во все процессы по развитию направления.
Мы предлагаем:
- Насыщенную корпоративную жизнь в дружном коллективе;
- Возможность карьерного роста и профессионального развития;
- Стабильный конкурентный доход;
- Сниженные проценты по финансированию;
- Ипотечное финансирование;
- Добровольное медицинское страхование;
- Материальная помощь и поддержка;
- График работы 5/2, работа в офисе (удаленного формата нет);
- Работу среди профессионалов, готовых делиться своим опытом.
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Вакансия опубликована 9 января 2025 в Бишкеке