/
руководитель отдела мотивации и оплаты труда
руководитель отдела мотивации и оплаты труда
Работа руководителем отдела мотивации и оплаты труда в Кыргызстане
, 18 вакансий
По вашему запросу ещё будут появляться новые вакансии. Присылать вам?
руководитель отдела мотивации и оплаты трудаКыргызстанКлючевые слова в названии вакансии, в названии компании и в описании вакансии
Менеджер по продажам
65 000 – 100 000 сом за месяц, до вычета налогов
Опыт 1-3 года
Выплаты: раз в неделю
Руководитель отдела продаж (РОП)
80 000 – 120 000 сом за месяц, до вычета налогов
Опыт 1-3 года
Выплаты: два раза в месяц
Отклик без резюме
Руководитель отдела продаж
60 000 – 150 000 сом за месяц, до вычета налогов
Опыт 1-3 года
Выплаты: два раза в месяц
Менеджер по продажам и работе с клиентами
40 000 – 90 000 сом за месяц, до вычета налогов
Опыт 3-6 лет
Руководитель юридического отдела (GLA)
от 180 000 сом за месяц, на руки
Опыт 3-6 лет
Можно удалённо
Выплаты: два раза в месяц
Руководитель отдела продаж
1 500 – 3 500 $ за месяц, на руки
Опыт 1-3 года
Можно удалённо
Выплаты: раз в месяц
Руководитель отдела продаж (РОП)
120 000 – 200 000 сом за месяц, на руки
Опыт 3-6 лет
Выплаты: раз в месяц
Руководитель Отдела Продаж
120 000 – 180 000 сом за месяц, до вычета налогов
Опыт более 6 лет
Выплаты: раз в месяц
Руководитель отдела продаж
от 50 000 сом за месяц, до вычета налогов
Опыт 1-3 года
Выплаты: раз в месяц
Руководитель отдела продаж
120 000 – 180 000 сом за месяц, на руки
Опыт 3-6 лет
Выплаты: два раза в месяц
Менеджер по продажам B2B (Швейное Производство)
50 000 – 80 000 сом за месяц, на руки
Опыт 1-3 года
Выплаты: раз в месяц
Отклик без резюме
Откликнитесь среди первых
Менеджер по активным продажам
60 000 – 150 000 сом за месяц, на руки
Опыт 1-3 года
Выплаты: раз в месяц