организация отбора, набора и найма персонала необходимой квалификации и в требуемом объеме. Подбор работников ведется с помощью специально разработанных стратегий: от подачи информации о вакансиях в СМИ и службы занятости населения до применения методик отбора, тестирования, процедур адаптации специалистов и последующего повышения квалификации; создание эффективной системы штатных сотрудников; разработка карьерных планов сотрудников; разработка кадровых технологий.

-обеспечивать эффективную работу ресторана путем достижения высокого уровня сервиса; -создавать уютную и доброжелательную атмосферу для каждого гостя; -контроль за качеством отпускаемых блюд и напитков; -выполнения плана продаж; -управление сотрудниками (контроль соблюдения стандартов качественного обслуживания, внешнего вида). -контроль работы официантов; -формирование команды; -решение конфликтных/спорных ситуаций с гостями; -работа по телефону-ответы на звонки гостей; -прием заказов на бронирование столов, банкетов; -контроль подготовки предприятия к работе и чистоты прилегающей территории, поддержание санитарно-гигиенических норм в течении смены; -организация подготовки зала к открытию/закрытию заведения; -контроль за чистотой и техническим состоянием заведения; -контроль за работой технического персонала; -эффективно управлять командой. -разрешение конфликтных ситуаций - грамотная, четко поставленная речь - знание русского , казахского языка

увеличение продаж в своем секторе; поиск и привлечение новых клиентов (обработка входящих заявок, активный поиск клиентов, переговоры, заключение договоров); поддержание взаимоотношений с наработанной клиентурой; ведение отчетности по работе с текущими клиентами и поступающим обращениям; консультирование по ассортименту и техническим параметрам товара (услуги).

давать обязательные для исполнения предписания по вопросам соблюдения земельного законодательства, а также предписания об устранении выявленных в ходе проверок нарушений земельного законодательства и их последствий;

- Помощь руководителю компании. - Организация, планирование, решение актуальных вопросов. - Взаимодействие с помощниками руководителей

Стандартизация, сертификация и контроль качество продукции, Стандартизация, сертификация и контроль качество продукции

Экономист, Логистика

Компьютерная Академия ШАГ, Дизайнер компьютерная графика

Компьютерная академия ШАГ, Дизайнер, компьютерная графика.