Меняемся для успеха вместе
больше вакансий
Мы всегда находим новые решения
и новые возможности, органично соединяя твою эффективность и наши ресурсы. Мы научились успешно реагировать на изменения, развиваться в соответствии с потребностями клиентов и сотрудников, беречь и поддерживать каждого, кто доверил нам свой профессионализм.
Наши ценности
Мы разделяем ценности культуры успеха и следуем принципам предприниматель­ства и интеграции
Наша работа каждый день приносит нам удовольствие. Мы уважаем друг друга и наших клиентов, а они отвечают нам взаимностью. Мы смотрим в одну сторону, но каждый из нас всегда несет ответственность и за личный, и за общий результат. Для нас умение зарабатывать так же ценно, как и умение вовремя отдыхать.
Работа в IT
Автономные команды с понятным и востребованным продуктом. Можем влиять на свою зарплату и прокачивать скилы.
Работа в бизнес-процессах
Удаленный формат, встречаемся в коворкингах. Решаем интересные задачи, общаемся в кросс-функциональных командах.
Работа с клиентами
Гибкий график, с возможностью разъездной работы. Напрямую влияем на свою зарплату и карьеру.
Предлагаем
инструменты развития
Профессиональное развитие
Комфортная адаптация
Психологическая поддержка
Стабильность
Более 30 лет на рынке
Инновации
14 место в рейтинге инновационных банков *
Digital
4 место по уровню цифровизации услуг **
Масштаб
Более 4 000 сотрудников

*по версии фонда «Сколково» 2021г.

**по результатам исследования Банки.ру 2021г.

Покори уральские IT горы
больше вакансий
Digital УБРиР: для тех, кто смело воплощает мечты
IT в УБРиР — это история для тех, кто открыт масштабным задачам и готов к плотной работе в командах разработчиков.
Мы создаем крутые, полезные, понятные продукты и знаем, куда нам расти. Мы можем влиять на свою зарплату и регулярно прокачивать скилы.
Техрадар — это стек технологий, которые мы используем, внедряем или ставим клеймо «легаси» и избавляемся

ADOPT — технологии, которые мы используем

ASSESS — планируем внедрять и накапливаем экспертизу

HOLD — от чего отказались и не используем

ADOPT
  1. Zabbix
  2. Grafana
  3. Prometheus
  4. Nginx
  5. HAProxy
  6. Keepalived
  7. Ansible
  8. SonarQube
  9. Kubernetes
  10. Docker
  11. Jenkins
  12. Jira
  13. Confluence
  14. Camunda BPM
  15. UiPath
  16. Bitbucket
  17. Redis
ASSESS
  1. AD
HOLD
  1. Hive
  2. ITC

ADOPT — технологии, которые мы используем

ASSESS — планируем внедрять и накапливаем экспертизу

HOLD — от чего отказались и не используем

ADOPT
  1. Java 8
  2. Java 14
  3. Kotlin
  4. Swift
  5. PHP 7.4
  6. JavaScript
  7. Python
ASSESS
  1. Go
HOLD
  1. ABAP
  2. Groovy/Grails
  3. SAS Base

ADOPT — технологии, которые мы используем

ASSESS — планируем внедрять и накапливаем экспертизу

HOLD — от чего отказались и не используем

ADOPT
  1. Apache Kafka
  2. ELK
  3. Nexus
  4. Informatica
  5. Hadoop
  6. Postgresql
  7. MinIO
ASSESS
  1. MongoDB
  2. Liquibase 3.8
  3. Keycloak
HOLD
  1. Oracle
  2. SQL
  3. PL/SQL
  4. DB Links
  5. Oracle forms 6i
  6. Oracle
  7. MySQL
  8. MariaDB
  9. MS SQL

ADOPT — технологии, которые мы используем

ASSESS — планируем внедрять и накапливаем экспертизу

HOLD — от чего отказались и не используем

ADOPT
  1. Spring Boot
  2. Hibernate
  3. Junit 5.6
  4. Mockito 3.2
  5. Spring test 5.3.2
  6. Spring Boot
  7. ReactJS
  8. RxJava
  9. Symphony
  10. Terraform
  11. TestRail (Pro)
  12. Swagger
ASSESS
  1. OpenAPI(Swagger)
Предлагаем
инструменты развития
Performance review раз в полгода
Автономность команд
Возможность менять команды и продукты
Работа над крупными проектами
Нас много
Количество разработчиков превысило 600 сотрудников
Поддержка в развитии
Руководители поддерживают и развивают сотрудников
Вариативность
Если заинтересовал другой проект, ты можешь переключиться на него
Работа в бизнес-процессах
больше вакансий
УБРиР: когда разные профессионалы объединяются для одной цели
Мы открыты к профессионалам любых направлений.
У нас работают специалисты разных профилей, и все они нашли себя в нашем банке. С нами ты сможешь реализовать себя и прокачать свои навыки в новых реалиях. Мы заботимся о коллегах, поддерживаем Work-life balance и разделяем увлечения друг друга.
Предлагаем
инструменты развития
Возможность удаленной работы
Комфортная адаптация
Психологическая поддержка
Коллектив
Комфортные руководители и коллеги
Самовыражение
Никакого дресс-кода, свобода в одежде и решении задач
Ценим результат
Эффективность важнее иерархии
Работа с клиентом
больше вакансий
Продажи в УБРиР: управляй своей карьерой, а мы поддержим
Ты управляешь своей карьерой, и в УБРиР ты сможешь вырасти от менеджера до начальника офиса. Общайся с интересными и влиятельными людьми, открывай новые направления, сам регулируй сложность своих задач. Мы работаем по гибкому графику, с возможностью разъездной работы без дресс-кода.
Предлагаем
инструменты развития
Можно стать наставником молодых специалистов
Комфортная адаптация
Психологическая поддержка
Стабильность
Более 30 лет на рынке
Инновации
14 место в рейтинге инновационных банков *
Значимы на рынке
ЦБ включил УБРиР в реестр соответствующих кредитных организаций **

*по версии фонда «Сколково» 2021г.

**2020г.

Вакансии компании «КБ Уральский банк реконструкции и развития (УБРиР)»